行政工作涉及企业的各类大小事务，工作比较繁杂。来南祥担任政务工作的这段时间，感觉自己每天都在成长和进步。作为一名行政人，忙碌的工作让自己特别踏实，不再有悬空的漂浮感，而是把这里当作是一个归宿，如春蚕吐丝那般，尽力去奉献一丝一缕的力量。 

政务科是企业的后勤保障部门，作为公司强有力的制度执行者，不仅要做好对外关系处理、安全监督，还要做好上传下达联络的沟通工作，及时向领导反映情况、反馈信息，让各部门、科室之间相互配合。

公司坚持“以人文本”的管理理念，尊重员工，重视人才，工作的同时感受到了良好的工作氛围，同事之间也能和睦与融洽相处，让繁杂的工作变得更加简单而有力量。

经历过风雨的洗礼和时间的沉淀，没有了初入职场时的那种彷徨与不安，我已不再是温室里的一朵小花，我也不再把自己当成是个孩子。我感谢曾经所经历过的一切，感恩所遇到的每一个人、每一件事情，它让我有更大的勇气去面对现在的困难，它使我有更大的信心去迎接一些未知的挑战。就像是第一次摸方向盘之后的不多时，我坐在了连车的性能都还没了解的驾驶位上，虽然慌乱得有点语无伦次，纵使对无处安放的脚无可奈何，但还是开心得像是个傻子，然后对教练说：我不怕！我告诉自己不害怕，于是就真的一点也不怕。其实人有的时候就这样，你越是畏畏缩缩不敢向前，那么就越是难以控制内心的恐惧。

正如万千河流汇成大海，山川构筑江山一般，一个企业要想着做大、做强、做久，必须要有自己独特的企业文化。南祥公司秉承集团“更新观念、与时俱进、开拓务实、规范高效”的工作作风和传承“责任、团队、高效、创新”的企业精神。在企业内部，一切事情严格依照制度和流程执行，尽可能的将复杂的事情简单化，以提高工作效率。正是这样的良性循环、高效的工作模式不断的激励着公司的发展，奠定了公司做强做大的基础。